Показать сокращенную информацию
Управление текучестью кадров как фактор минимизации экономических потерь организации
dc.contributor.author | Мавров, Роман Андреевич | |
dc.contributor.author | Иванова, Ольга Эрнстовна | |
dc.date.accessioned | 2022-10-27T11:21:27Z | |
dc.date.available | 2022-10-27T11:21:27Z | |
dc.date.issued | 2022-10-27 | |
dc.identifier.uri | http://elib.cspu.ru/xmlui/handle/123456789/12858 | |
dc.language.iso | other | ru_RU |
dc.subject | текучесть кадров | ru_RU |
dc.subject | экономические потери | ru_RU |
dc.title | Управление текучестью кадров как фактор минимизации экономических потерь организации | ru_RU |
dc.title.alternative | выпускная квалификационная работа по направлению 38.03.02 «Менеджмент». Направленность программы бакалавриата «Управление человеческими ресурсами» / Мавров Роман Андреевич; рук. Иванова Ольга Эрнстовна. – Челябинск, 2022. – 77 с. | ru_RU |
dc.type | Working Paper | ru_RU |