Недавно добавленные

Влияние групповой динамики на эффективность управления организацией

Клыков, Андрей Николаевич; Корнеев, Дмитрий Николаевич (2025-09-24)

Влияние ценностного управления на прибыльность организации

Орлов, Александр Вадимович; Корнеев, Дмитрий Николаевич (2025-09-24)

KPI как технология совершенствования мониторинга персонала организации

Смолявский, Матвей Андреевич; Корнеев, Дмитрий Николаевич (2025-09-24)

Разработка комплекса мероприятий по формированию имиджа предприятия

Шмаков, Евгений Константинович; Корнеев, Дмитрий Николаевич (2025-09-24)

Управление текучестью персонала как фактор минимизации экономических потеть организации

Любивая, Юлия Евгеньевна; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Перевод персонала на дистанционную работу как фактор совершенствования условий труда в организации

Клепинина, Елена Викторовна; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Кадровый консалтинг как инструмент достижения организационных целей

Захаркина, Ангелина Валерьевна; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Разработка модели управления организацией на основе ценностей

Галимов, Ренальд Ринатович; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Переход к управлению на основе ценностей как фактор повышения конкурентоспособности организации

Адельгареева, Айгуль Юнировна; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Стимулирование трудовой мотивации персонала предприятия

Хасанов, Леонид Альбертович; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Разработка эффективной программы адаптации персонала организации

Симонова, Анна Алексеевна; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Влияние лидерства на повышение конкурентоспособности организации

Родионова, Елизавета Андреевна; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

KPI как инструмент совершенствования системы оценки персонала организации

Горбунов, Илья Сергеевич; Плужникова, Ирина Ивановна (2025-09-24)

Формирование вовлеченности персонала организации

Марчук, Евгений Владимирович; Корнеев, Дмитрий Николаевич (2025-09-24)

Вовлеченность как фактор преодоления гостинга в трудовых отношениях на предприятии

Хабибуллин, Дамир Гамирович; Корнеев, Дмитрий Николаевич (2025-09-24)

Влияние ценностного управления на прибыльность организации

Шабаев, Андрей Юрьевич; Корнеев, Дмитрий Николаевич (2025-09-24)

Повышение уровня квалификации персонала как фактор роста производительности труда на предприятии

Гейер, Евгений Денисович; Изюмникова, Снежана Андреевна (2025-09-24)

Повышение эффективности обучения персонала при внедрении геймификации на предприятии

Мохова, Лариса Юрьевна; Изюмникова, Снежана Андреевна (2025-09-24)

Управление трудовыми конфликтами в организации в условиях притока рабочей силы нового типа

Сафин, Руслан Рамилевич; Изюмникова, Снежана Андреевна (2025-09-24)

Менторство как эффективный инструмент развития карьеры

Хайрутдинов, Артём Валерьевич; Изюмникова, Снежана Андреевна (2025-09-24)

Выпускные квалификационные работы: Недавние поступления

Влияние групповой динамики на эффективность управления организацией ﻿

Влияние ценностного управления на прибыльность организации ﻿

KPI как технология совершенствования мониторинга персонала организации ﻿

Разработка комплекса мероприятий по формированию имиджа предприятия ﻿

Управление текучестью персонала как фактор минимизации экономических потеть организации ﻿

Перевод персонала на дистанционную работу как фактор совершенствования условий труда в организации ﻿

Кадровый консалтинг как инструмент достижения организационных целей ﻿

Разработка модели управления организацией на основе ценностей ﻿

Переход к управлению на основе ценностей как фактор повышения конкурентоспособности организации ﻿

Стимулирование трудовой мотивации персонала предприятия ﻿

Разработка эффективной программы адаптации персонала организации ﻿

Влияние лидерства на повышение конкурентоспособности организации ﻿

KPI как инструмент совершенствования системы оценки персонала организации ﻿

Формирование вовлеченности персонала организации ﻿

Вовлеченность как фактор преодоления гостинга в трудовых отношениях на предприятии ﻿

Влияние ценностного управления на прибыльность организации ﻿

Повышение уровня квалификации персонала как фактор роста производительности труда на предприятии ﻿

Повышение эффективности обучения персонала при внедрении геймификации на предприятии ﻿

Управление трудовыми конфликтами в организации в условиях притока рабочей силы нового типа ﻿

Менторство как эффективный инструмент развития карьеры ﻿

Влияние групповой динамики на эффективность управления организацией

Влияние ценностного управления на прибыльность организации

KPI как технология совершенствования мониторинга персонала организации

Разработка комплекса мероприятий по формированию имиджа предприятия

Управление текучестью персонала как фактор минимизации экономических потеть организации

Перевод персонала на дистанционную работу как фактор совершенствования условий труда в организации

Кадровый консалтинг как инструмент достижения организационных целей

Разработка модели управления организацией на основе ценностей

Переход к управлению на основе ценностей как фактор повышения конкурентоспособности организации

Стимулирование трудовой мотивации персонала предприятия

Разработка эффективной программы адаптации персонала организации

Влияние лидерства на повышение конкурентоспособности организации

KPI как инструмент совершенствования системы оценки персонала организации

Формирование вовлеченности персонала организации

Вовлеченность как фактор преодоления гостинга в трудовых отношениях на предприятии

Влияние ценностного управления на прибыльность организации

Повышение уровня квалификации персонала как фактор роста производительности труда на предприятии

Повышение эффективности обучения персонала при внедрении геймификации на предприятии

Управление трудовыми конфликтами в организации в условиях притока рабочей силы нового типа

Менторство как эффективный инструмент развития карьеры